2020年，年中會議上對公司有突出貢獻的員工給與表揚，其中有兩個員工是新入職的員工，一個是2019年7月份入職的，到公司不到一年的時間里，接受了工作的挑戰(zhàn)獨立的完成了對防爆波門、弧度風機等設(shè)備進行檢測，該員工在工作中面對復雜的項目沒有退縮，積極的應(yīng)對每天只休息2-3個小時，并順利交出了91頁的人防檢測報告。

中鋼國檢的400多人的團隊分工明確，不少的員工都是本科及以上學歷，尤其是技術(shù)工程師們的學歷更高，我們?yōu)榱吮３衷谌瞬派系膬?yōu)勢，會與總部的科研機構(gòu)合作或者是從集團總部調(diào)動優(yōu)勢人才加入到我們檢測中心，我們一直堅信人才是科技發(fā)展的核心動力，與高等院校合作讓科研人員直接參與到項目中，讓他們知識在實踐中得到應(yīng)用。

如果你想要我們檢測中心給您進行檢驗、檢測，但是不知道都需要提交哪些樣品或者項目？沒有關(guān)系，只需要你在線提交需求或者是撥打我們的服務(wù)熱線：400-7878-588，我們收到您的信息之后就會有相關(guān)的技術(shù)人員來給你聯(lián)系，根據(jù)你工程項目的實際情況來給您推薦更加適合的檢驗檢測服務(wù)及相關(guān)的樣品項目檢測內(nèi)容，你可以送樣上門或者我們工作人員取樣都可以，公路與橋梁檢測技術(shù)服務(wù)。

為了讓新進的員工能夠很快的上手，人力資源部門都為他們制定了一套詳細的培訓計劃，這些計劃包含企業(yè)文化、公司組織架構(gòu)及自己所在崗位需要的技能等，經(jīng)過系統(tǒng)、的培訓之后，讓新員工對公司有個全新的認識，對自己的團隊有詳細的了解，對自己的未來的工作崗位職責也有清晰的認知，讓他們可以很快的進入工作狀態(tài)，快速的度過磨合期，公路與橋梁檢測技術(shù)服務(wù)。

完善的服務(wù)流程是一個的檢測機構(gòu)不可缺少的，可以滿足不同客戶業(yè)務(wù)需求，我們可以根據(jù)客戶的實際需求定制的檢測解決方案。30多年的檢驗檢測經(jīng)驗，讓我們有豐富的經(jīng)驗并且練就了較高的檢驗檢測水準。用我們多年的經(jīng)驗及結(jié)合行業(yè)發(fā)展的狀況，給客戶提出合理化的意見，讓他們可以在一定的條件下規(guī)避一些不確定的因素，讓客戶的認證通過率大大的提升。

在鋼結(jié)構(gòu)質(zhì)量安全檢測鑒定委員會理事會擴大會議上，本次會議的承辦方說一個檢測機構(gòu)要想發(fā)展壯大，不僅要不斷的開展鋼結(jié)構(gòu)質(zhì)量安全檢測工作，還要重視創(chuàng)新合作，協(xié)會的單位成員都可以就行業(yè)發(fā)展的情況及日常檢測時遇到的技術(shù)難題，進行闡述或者指出，大家會就自己情況給出合理化意見，這才體現(xiàn)出一個協(xié)會的價值，打造高標準的檢測服務(wù)平臺。

1998公司獲得了一個外部檢測業(yè)務(wù)，這個業(yè)務(wù)是我們的中心的檢測業(yè)務(wù)員員不斷努力的結(jié)果，我們服務(wù)的客戶是中鐵七局的項目，這個項目是橋梁預應(yīng)力檢測。能夠得到這個檢測業(yè)務(wù)并不是偶然機會，是我們的業(yè)務(wù)員主動出擊，在了解到對方的精準需求之后，現(xiàn)場進行了錨具夾片硬度結(jié)果檢測，但他們看到檢測的精準數(shù)據(jù)之后就對我們的度認可。

中鋼國檢在給客戶出具對應(yīng)的檢測內(nèi)容那個的時候，會在每個檢測項目后面寫上依據(jù)標準，有獨立的依據(jù)欄目設(shè)置，并且對樣品進行詳細的量化描述，這樣可以一目了然的看到檢測的內(nèi)容及結(jié)果，讓不懂的人員看到對應(yīng)的數(shù)據(jù)及描述也可以大致的理解整個內(nèi)容，不會出現(xiàn)有些公司連參照執(zhí)行的標準都不會寫上，造成了整個報告內(nèi)容不嚴謹，公路與橋梁檢測技術(shù)服務(wù)。

中心為客戶服務(wù)的內(nèi)容包含的有檢測、檢驗、校準三大類的服務(wù)項目，每個服務(wù)項目下都有成熟的行業(yè)解決方案。每個行業(yè)的又分為多個細小的參數(shù)、產(chǎn)品及標準，這就要求我們的技術(shù)人員不僅要有較高的檢測技術(shù)，還要熟悉新的行業(yè)及標準，每個產(chǎn)品參數(shù)及技術(shù)要求，這樣保證了客戶整體項目能夠按照標準進行實施。