在八一建黨節(jié)來臨之際，表彰公司的退伍軍人的工作已經開展，經過各個部門推薦及選舉，選出了一批退伍軍人，他們在退伍之后依舊保持軍人的優(yōu)良傳統，在崗位上出色的完成任務，得到同事及的肯定。本次共評選出了20名員工，倡導公司的退伍軍人以他們?yōu)榘駱樱趰徫簧吓ぷ?，為公司的穩(wěn)健、高質量的發(fā)展做出應有的貢獻。

中鋼國檢中心三十五年的穩(wěn)健前行，離不開每位員工的奉獻，我們形成了以鄭州總部為中心向周邊城市輻射的發(fā)展模式，形成了一張覆蓋全國各地的檢測服務網，發(fā)展成為國內檢測規(guī)模較大的檢測機構，讓眾多的企業(yè)都可以享受到我們、快捷的服務公司現在已經有20多個辦事處，主要是以服務周邊客戶為主，技術及售后服務還是以總部為核心，橋梁檢測與評定加固技術。

檢驗人員在工作中容易出錯的問題有哪些呢，如何正確的規(guī)避這些問題，是一個質檢機構要考慮的內容，因為在對客戶的建筑項目進行檢測時候主要是檢驗檢測人員在現場開展的，每個工程師的態(tài)度及能力都是代表著公司，這就需要對他們有更高要求。常見的問題點就是檢驗人員的缺乏責任心、沒有認真的看施工圖紙、有疑問沒有及時跟技術人員溝通等。

為了讓新進的員工能夠很快的上手，人力資源部門都為他們制定了一套詳細的培訓計劃，這些計劃包含企業(yè)文化、公司組織架構及自己所在崗位需要的技能等，經過系統、的培訓之后，讓新員工對公司有個全新的認識，對自己的團隊有詳細的了解，對自己的未來的工作崗位職責也有清晰的認知，讓他們可以很快的進入工作狀態(tài)，快速的度過磨合期。

我們的檢測服務內容每比較廣泛，可以滿足多個類型的建筑工程的項目檢測及樣品檢測，有標準化的服務業(yè)也可以為客戶制定專屬方案，這么多年的客戶服務經驗，我們的工程師們比較了解各個項目在遇見問題的時候，如何更好的應對及面對不同行業(yè)標準的時候如何選擇更加適合原材料等，這對我們公司來說是一筆寶貴的財富，近萬家客戶服務經驗可以從容的面對各類問題。

11月24日，從中共中央、國務院發(fā)發(fā)布的全國勞動模范及先進工作者的名單來看，約有20位質量同行人獲得了表彰，他們有的是公司的質量監(jiān)督員、有的是工程項目上的工程師，還有的是質量監(jiān)督部門的相關，不論他們從事怎樣的職業(yè)，能夠得到的表彰，這是對他們的敬業(yè)精神及超高的檢測技術水平的肯定，中鋼國檢中心也為這些同行人感到驕傲，橋梁檢測與評定加固技術。

2020年，中鋼國檢中心在云南、山東、湖南住建廳備案成功，這標志著我們中心的房建工程檢測、人防工程檢測已經逐步的走向的全國，不單單限定在河南區(qū)域了。中心檢測項目不斷的擴充及完善，涉及到了眾多的行業(yè)及的領域內，這對我們檢測技術人員的要求就比較高，要求我們要不斷的提升自己的技術水平及在人才上的擴充。

橋梁檢測與評定加固技術，中鋼國檢的實驗室有嚴格的實驗室管理制度，及有統一的放置實驗室所需要的物品位置，我們的實驗室環(huán)境整潔并且按照所檢測的項目要求，設定一定的檢測條件，比如化學測試、物理測試等這些性的實驗室，對于控制實驗室的檢測質量及設立安全區(qū)域有明確的規(guī)定，需要設置對應的環(huán)保、安全設施，用安全的基礎設施來保證檢測質量。

中鋼國檢中心有自己的信息整合平臺，這個平臺可以全程跟進項目，實現一體化項目進度及數據傳輸等，服務的覆蓋的范圍比較廣泛，我們可以根據客戶的業(yè)務發(fā)展需求，制定合理化的檢驗方案。我們會嚴格的按照規(guī)定的標準來進行檢驗，來確保項目的合格驗收及竣工，站在第三方的角度公正的給出檢驗結果，針對不合格的內容明確提出優(yōu)化方向及建議。